Kariera w Truvant Polska
SYLWETKA FIRMY
Kim jest Truvant?
Truvant to globalna, amerykańska firma świadcząca najnowocześniejsze usługi opakowaniowe. W Polsce jesteśmy obecni od blisko 20 lat, działając w 6 zakładach produkcyjnych w Łodzi, Strykowie i Wrocławiu. Łączymy najwyższe standardy jakości, bezpieczeństwa oraz operacyjnej niezawodności, tworząc rozwiązania, które pomagają naszym partnerom działać szybciej i skuteczniej.
Poza pakowaniem… Rozpakowujemy potencjał!
W Truvant wierzymy, że prawdziwy rozwój zaczyna się od człowieka. Dlatego wspieramy naszych pracowników nie tylko w budowaniu kariery, ale także w realizowaniu pasji i inicjowaniu własnych projektów, które wzmacniają kulturę organizacyjną.
Nasze kluczowe inicjatywy:
No Barriers
Nagradzany program którego celem jest stworzenie równego i bezpiecznego środowiska pracy. Dajemy szansę na aktywność zawodową, wzmacniamy poczucie sprawczości i budujemy kulturę włączającą, w której różnorodność jest realną wartością.
TruGreen
Inicjatywa ekologiczna obejmująca działania edukacyjne, prośrodowiskowe i społeczne. Angażujemy pracowników w projekty dotyczące ochrony natury, redukcji odpadów i świadomego korzystania z zasobów. Chcemy być pozytywną siłą dla środowiska - jako pracodawca, członek lokalnych społeczności i odpowiedzialny partner biznesowy.
Akademia Trenerów Truvant
Wewnętrzna platforma edukacyjna. Eksperci z różnych działów prowadzą szkolenia, które rozwijają kompetencje, budują eksperckość i wzmacniają kulturę ciągłego uczenia się.
Drużyna Biegowa Truvant
Promujemy wellbeing, integrację i sportową energię. Razem bierzemy udział w biegach, wspieramy akcje charytatywne i udowadniamy, że aktywność fizyczna może łączyć ludzi.
Tworzymy miejsce pracy, w którym każdy może rozwinąć skrzydła… i rozpakować swój pełny potencjał!
WYRÓŻNIENIE W KATEGORII - Najlepszy Pracodawca Łódzkiego Klastra ICT - firma nie rywalizuje w tej kategorii konkursu.
PROGRAM STAŻOWY
Nazwa programu: Napakowani Wiedzą
NAPAKOWANI WIEDZĄ W TRUVANT!
Z takim hasłem wyruszamy na poszukiwanie młodych talentów i to hasło przewodzi w trakcie naszej współpracy ze studentami już od 7 lat. Celem programu płatnych praktyk studenckich jest stworzenie przestrzeni, która wspiera młode talenty, jednocześnie kreując środowisko do ich rozwoju i wykorzystania ich wiedzy teoretycznej w praktyce. Pozwala to na wymianę doświadczenia i wiedzy procesowej pracowników w zamian za świeże spojrzenie i niekonwencjonalne pomysły osób dopiero wchodzących na rynek pracy.
Praktyka, która daje przewagę na starcie
Pierwsze doświadczenie zawodowe ma ogromne znaczenie, dlatego dbamy o to, aby młodzi ludzie zobaczyli, jak wygląda współpraca w przyjaznym środowisku, gdzie zespół jest realnym wsparciem, a standardy pracy są fundamentem rozwoju.
Uczymy przez doświadczenie - od ekspertów z pierwszej linii biznesu
Każda osoba w programie ma dedykowanego opiekuna, który wspiera ją w codziennych zadaniach i rozwoju. Nasi specjaliści dzielą się wiedzą operacyjną, techniczną i menedżerską, pokazując, jak łączyć teorię ze studiów z praktyką biznesową. Stażyści biorą udział w szkoleniach Akademii Trenerów Truvant, rozwijając kompetencje komunikacyjne, projektowe i procesowe.
Program obejmuje szkolenia rozwijające kompetencje techniczne i miękkie, m.in. warsztaty z komunikacji, współpracy, planowania kariery oraz szkolenia z Excela. Stażyści mają również dostęp do benefitów pracowniczych, takich jak karty sportowe, platformy językowe czy udział w programach rozwojowych. Integralną częścią stażu są działania integracyjne - od teambuildingu po międzyzakładową grywalizację, która wzmacnia relacje i otwartość na wymianę pomysłów.
Międzynarodowa perspektywa na wyciągnięcie ręki
Jako globalna firma współpracujemy z zespołami z USA i Europy. Stażyści mają okazję uczestniczyć w projektach międzykulturowych, poznawać narzędzia korporacyjne oraz rozwijać umiejętności językowe w praktyce – w codziennych spotkaniach, raportach czy analizach.
Możliwość zatrudnienia po stażu
„Napakowani Wiedzą” to także program, który realnie buduje przyszłość organizacji. W poprzednich edycjach dołączyło do nas 33 studentów, z czego aż 20 kontynuowało współpracę w ramach stażu lub stałego zatrudnienia. W VII edycji programu 12 nowych stażystów zasiliło 11 różnych działów firmy, wspierając kluczowe procesy operacyjne. W 2024 roku 7 z 12 uczestników zdecydowało się przedłużyć współpracę, a w 2025 roku jest to 8 z 12.
Sprawdź poprzednie edycje: https://www.youtube.com/playlist?list=PLKWovmDV3vNDtpc7Umf1BTCpS20iJIsxv
Galeria zdjęć
