Oferty pracy

Informacje podstawowe

Nazwa stanowiska	Stanowisko ds. socjalnych
Numer referencyjny	BK-OP-00361-2025
Rodzaj zatrudnienia	praca
Branża	ADMINISTRACJA

Ważne do	25.07.2025
Link zewnętrzny	https://www.zus.pl/o-zus/praca-w-zus/aktualne-ogloszenia-o-prace/-/hrlink-job-offers/1/stanowisko-ds_-socjalnych/3352035

Zakres obowiązków:

Pracownik zatrudniony na tym stanowisku zapewnia organizację działalności socjalno-bytowej oraz właściwe wykorzystanie środków finansowych Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w jednostce organizacyjnej poprzez:

sporządzanie planu finansowo-rzeczowego działalności socjalnej

w jednostce organizacyjnej oraz zapewnienie właściwego wykorzystania środków finansowych Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych

przygotowywanie dokumentacji związanej z wypoczynkiem zakupionym przez Zakład lub indywidualnie dla pracowników jednostki oraz członków ich rodzin i byłych pracowników tych jednostek
organizowanie imprez sportowych, turystyczno-rekreacyjnych oraz kulturalno-oświatowych finansowanych ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
zapewnienie prawidłowego wykorzystanie środków finansowych Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych na rzecz udzielanej pomocy materialnej lub rzeczowej w jednostce organizacyjnej
prowadzenie spraw bytowych pracowników jednostki organizacyjnej
prowadzenie sprawozdawczości z zakresu spraw socjalnych w jednostce organizacyjnej

Pracodawca oferuje:

zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
możliwość rozwoju zawodowego
system szkoleń
atrakcyjne godziny pracy
świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

sprzęt komputerowy

sprzęt biurowy

Warunki wykonywania pracy:

spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.
polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę
konieczność odbywania podróży służbowych,
budynek 6-piętrowy z windą
stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 3 piętrze
drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie
w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami

Miejsce zatrudnienia

Kraj	Polska
Województwo(a)	łódzkie

Wymagania odnośnie kandydata

Dodatkowe wymagania

Niezbędne:
• wykształcenie wyższe
• minimum 1 rok stażu pracy w obszarze kadrowo-płacowym lub socjalnym

Mile widziane:
• wykształcenie wyższe (ekonomia, administracja, zarządzanie zasobami ludzkimi)
• minimum 2 lata pracy związanej z działalnością socjalną

Wymagania dodatkowe:
• znajomość przepisów Ustawy o Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych
• znajomość przepisów Kodeksu Pracy
• podstawowa znajomość przepisów Ustawy o podatku od osób fizycznych
• podstawowa znajomość przepisów Ustawy prawo zamówień publicznych
• podstawowa znajomość przepisów Ustawy o ochronie danych osobowych
• umiejętność obsługi pakietu MS Office
• mile widziana umiejętność obsługi systemu SAP HR

Zakład Ubezpieczeń Społecznych

ul. Kilińskiego 7/11
98-220 Zduńska Wola
Nip: 8291546445

Sposób aplikacji

Jeśli jesteś osobą:
• komunikatywną i lubiącą współpracę
• zorientowaną na cel i jakość
• posiadasz umiejętności negocjowania
• potrafisz podejmować decyzje i rozwiązywać problemy
• posiadasz zdolności analityczne

to zapraszamy do aplikowania i złożenia dokumentów przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.

Wymagane dokumenty:
• CV
• list motywacyjny ze wskazaniem nazwy komórki organizacyjnej oraz stanowiska, o jakie ubiega się kandydat
• dokumenty potwierdzające posiadane wykształcenie
i doświadczenie zawodowe

Dodatkowe informacje:
• skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania niezbędne
• proces rekrutacji obejmować będzie sprawdzenie wiedzy oraz rozmowę kwalifikacyjną
• nadesłanych dokumentów nie zwracamy
• oferty złożone po terminie nie będą rozpatrywane